ANKO on yritys, joka arvostaa "Innovaatioita, Innokkuutta ja Vastuullisuutta"; sitoudumme luomaan erinomaisen työpaikan, jossa on luova oppimisympäristö työntekijöidemme ammatillisen elämän ja henkilökohtaisen kasvun hyödyksi. ANKO on luonut luotettavan ja turvallisen viestintäjärjestelmän sisäisesti; osastopäälliköitä ja johtajia kannustetaan viestimään kollegoidensa kanssa työtehon parantamiseksi arviointien, tavoitteiden asettamisen ja työntekijöiden etenemisen avulla. Me välitämme työntekijöidemme osallistumisesta liiketoimintaamme, ja tarjoamme työntekijäapua silloin ja siellä, missä sitä tarvitaan.

ANKO työskentelee arvostettujen tiimijäsentensä kanssa auttaakseen heitä saavuttamaan urakehitystavoitteensa. Yrityksemme tarjoaa yli 40 ammatillista koulutuskursseja joka vuosi, mukaan lukien yleiset kurssit, ammatilliset kurssit, johtamiskurssit ja muita koulutuksia eri aloilla. Vaikka ANKO työskentelee luodakseen verkkopilviakatemian yrityksemme sisälle nopeuttaakseen työntekijöidemme teollista osaamista, peruskoulutusta ja koulutusta, tiedämme, että tiimimme jäsenet ovat liiketoimintamme ydin. Lisäksi ANKO:lla on sisäinen luennoitsijajärjestelmä, joka kannustaa työntekijöitämme jakamaan tietämystään ja edistämään oppimista. ANKO luo aktiivisesti monipuolisia kehitysohjelmia parantaakseen työntekijöidemme ammatillista kasvua ja koulutusta auttaakseen heitä ymmärtämään elintarvikekonealan nykyaikaisia suuntauksia.

ANKO arvostaa tiimiämme ja haluaa yrityksemme kasvavan ja menestyvän yhdessä asiakkaidemme kanssa. Työntekijöillämme on pääsy moniin ammatillisiin ja johtamiskoulutusohjelmiin sekä muihin yrityksen resursseihin, jotka auttavat heitä saavuttamaan uratavoitteensa. Kehittyneet johtamis- ja organisaatio-ohjelmat ovat myös saatavilla yrityksemme johtajille ja valvojille.